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In unserem Blog möchten wir Sie über die aktuellen Trends und Innovationen aus Technik und HR-Themen auf dem Laufenden halten. Das Redaktionsteam bleibt am Puls der Zeit, nimmt sich der Anliegen unserer Mitarbeiter an und beleuchtet regelmäßig den Markt der Anlagen- und Maschinenbaubranche.
Heraus kommen in regelmäßigen Abständen gut recherchierte Informationsartikel zu den oben genannten Themen.
Hier halten wir Sie ebenfalls über die Milestones von KRESS informiert. Es ist uns wichtig mit unseren Kunden, Partnern und Mitarbeitern im Austausch zu bleiben. Mit dem KRESS Blog haben wir eine Kommunikationsplattform gefunden, die uns dabei unterstützt.
Viel Freude beim Lesen.
Scheuen Sie sich nicht uns anzuschreiben, wenn Sie Anregungen haben oder gern auch Themenvorschläge.
Weil Geben glücklich macht...
Vollgepackte, erfolgreiche zwölf Monate neigen sich langsam dem Ende zu. Diesen Zeitpunkt nutzen wir bei KRESS traditionsgemäß, um uns denjenigen zuzuwenden, denen es nicht so gut geht. Als Unternehmen ist es uns wichtig, unsere gesellschaftliche Verantwortung wahrzunehmen und zu helfen.
Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse … Das gehört definitiv in die Bewerbungsmappe. Aber wann sind Arbeitsproben in der Bewerbung sinnvoll? Und wie sollte eine Bewerbungsprobe im Idealfall aussehen? Mit der falschen Probe bereiten Sie nämlich nur eines vor: die Landung Ihrer Bewerbung im Papierkorb der Personalabteilung.
Weil Geben glücklich macht...
Vollgepackte, erfolgreiche zwölf Monate neigen sich langsam dem Ende zu. Diesen Zeitpunkt nutzen wir bei KRESS traditionsgemäß, um uns denjenigen zuzuwenden, denen es nicht so gut geht. Als Unternehmen ist es uns wichtig, unsere gesellschaftliche Verantwortung wahrzunehmen und zu helfen.
In unserem Alltag begegnen wir vielen vielschichtigen Themen, erleben interessante Momente und lernen immer wieder Neues dazu. Deshalb möchten wir Sie ab sofort in unserem neuen KRESS-Blog mitnehmen auf eine spannende Reise in den Alltag unseres Ingenieurbüros.
Enterprise 2.0
In einer Ära, in der die digitale Präsenz so wichtig ist, wie die analoge, gehen auch wir von KRESS mit der Zeit – und haben unserer Webseite einen frischen Anstrich verpasst. Neuer Look, neue Funktionen, mehr Information und mehr Komfort. „Dieses neue Konzept ist der nächste bedeutende Schritt, um unser mittelständisches Unternehmen auf den Wandel von Kommunikation, Führung und Organisationssteuerung vorzubereiten“, so Geschäftsführer Markus Reining.
Forschung, Lehre und Praxis Seite an Seite – so gestaltet KRESS mit der Technischen Hochschule Mittelhessen seit über 10 Jahren einen erfolgreichen Fachkräfteaufbau. „Wir haben Zugriff auf hochmotivierte, gut ausgebildete Fachkräfte“, freut sich Werner Kress, geschäftsführender Gesellschafter und Leiter der Niederlassung Offenbach. Für die Studenten bietet KRESS ein attraktives Sprungbrett in die Praxis und ins Berufsleben.
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